กฎหมาย ชี้ชัดๆ หากนายจ้างบังคับลูกจ้างให้เซ็นลาออกโดยไม่ได้เต็มใจ นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชย

เพจเฟซบุ๊ก สายตรงกฎหมาย ได้โพสต์ข้อความ และเนื้อหาดังนี้

มีอยู่หลายองค์กรที่อยากเลิกจ้างลูกจ้างแต่ไม่อยากจ่ายค่าชดเชย ก็เลยกดดันให้ลูกจ้างเซ็นหนังสือลาออกทั้งๆ ที่ลูกจ้างไม่ได้เต็มใจ ซึ่งจะถือว่าลูกจ้างลาออกเองไม่ได้

ศาลฎีกาเคยตัดสินไว้เลขฎีกาที่ 10265-10274/2558 นายจ้างเรียกลูกจ้างไปเคลียแล้วให้เซ็นหนังสือลาออก ศาลเชื่อว่า ลูกจ้างยังไม่ทันได้อ่านเลย ลูกจ้างจึงมีสิทธิฟ้องเรียกค่าเสียหายได้

กฎหมายไม่ได้ห้ามไม่ให้ไล่ลูกจ้างออก แต่ถ้าจะไล่ออกโดยลูกจ้างไม่ผิด นายจ้างจะต้องจ่ายค่าเสียหายที่เป็นธรรมแก่ลูกจ้างก่อน ถึงจะไล่ออกได้ เรื่องพวกนี้ ไม่ต้องรอตำรวจมาจับ แต่ถ้าคุณรู้แล้ว ก็ไม่ควรทำผิดกฎหมายต่อไป

ทนายรัชพล ศิริสาคร